» Contribuye STPS a capacitar y emplear a 1.3 millones de jóvenes

La Secretaría del Trabajo informó que en lo que va de esta administración ha capacitado y contribuido a colocar en un empleo a 1.3 millones de jóvenes y ha brindado atención a siete millones 423 mil 90 personas de este segmento.

En el marco del “Día Mundial de las Habilidades de la Juventud”, la dependencia reiteró su compromiso con la capacitación a los jóvenes para mejorar sus aptitudes, habilidades y conocimientos, a fin de brindarles más oportunidades y que puedan acceder a un empleo formal y de calidad.

En un comunicado expuso que en este día mundial, instituido por la Organización de las Naciones Unidas (ONU) y que se celebra hoy, se reconoce que el fomento de la adquisición de habilidades por los jóvenes mejora su capacidad de tomar decisiones con conocimiento de causa en relación con la vida y el trabajo.

Recordó que como parte del eje de Gobierno México Próspero, sólo en el subprograma Bécate se han capacitado más de 440 mil jóvenes entre 16 y 29 años, de los cuales 337 mil 507 se colocaron en un empleo formal; mientras que con el subprograma Fomento al Autoempleo se benefició a cerca de 11 mil jóvenes.

Resaltó que esta cifra es resultado de una sinergia entre los programas que integran la política laboral del país, especialmente del Servicio Nacional de Empleo y las acciones concretas emprendidas por el gobierno federal como la entrada en vigor de la reforma laboral y el programa de Formalización Económica.

Apuntó que en “este año se atendió, a través del Servicio Nacional de Empleo (SNE), a más de un millón 377 mil jóvenes y han colocado en un empleo formal a 196 mil 125, principalmente con los subprogramas Bécate, Fomento al Autoempleo, Bolsa de Trabajo, el Portal del Empleo y Ferias de Empleo realizadas en todo el país”.

Dicho subprograma, indicó, cuenta con cuatro modalidades: Capacitación Mixta, Capacitación en la Práctica Laboral, Capacitación para el Autoempleo y Vales de Capacitación.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) sostuvo que en las cuatro modalidades se otorga un apoyo económico mensual, pago de materiales e instructores, apoyo para el transporte y seguro contra accidentes.

Subrayó que en el portal de empleo (www.empleo.gob.mx), el Servicio Nacional de Empleo (SNE) presenta un inventario de cursos gratuitos cuyo diseño es respaldado por instituciones de prestigio en el área de la capacitación interactiva, además de que informa sobre vacantes disponibles en el país.

Asimismo, dijo que el SNE cuenta con el Observatorio Laboral (www.observatoriolaboral.gob.mx), el cual otorga a los jóvenes información gratuita, confiable y actualizada sobre las tendencias del mercado de trabajo a nivel nacional y estatal.

También ofrece información sobre las características más importantes de las ofertas de empleo acordes a su perfil o interés, para facilitar la vinculación entre la oferta educativa y formación laboral con las necesidades de la planta productiva del país.

De esta forma, se contribuye al cambio de tendencias educativas y formación de habilidades laborales de los jóvenes en congruencia con las necesidades del mercado laboral a nivel técnico y profesional, concluyó la STPS.